Abertura e fechamento prontos
Turnos de abertura e fechamento com horário de shopping já cadastrados, pra montar a semana em minutos.
Horário de shopping das 10h às 22h, domingo aberto, equipe pequena que não pode furar. O Gridis monta abertura e fechamento, roda os domingos de folga e confere a CLT antes de publicar.
14 dias grátis, sem cartão de crédito. R$ 129,00 por loja depois, colaboradores ilimitados.
Isso acontece aí?
Quem fecha às 22h abre às 10h do dia seguinte: deu 12h, mas na véspera de feriado o shopping estende e some o descanso
Domingo é o melhor dia de venda e a mesma vendedora acaba trabalhando todos
A escala muda toda semana e vai por mensagem no grupo; na dúvida, a vendedora liga pra gerente
Da montagem à publicação, com a CLT validada do início ao fim.
Turnos de abertura e fechamento com horário de shopping já cadastrados, pra montar a semana em minutos.
A rotação de folgas distribui os domingos e o Gridis avisa quando alguém fica três semanas sem folgar no domingo.
Na véspera de Natal ou na liquidação, a interjornada e a jornada diária continuam sendo validadas.
Publicou, cada vendedora vê os próprios turnos e os avisos. Sem grupo, sem print, sem ligação.
No primeiro acesso você escolhe um modelo e os turnos já nascem criados. Tudo editável depois.
Segunda a sexta 8h e sábado 4h (44h na semana), folga no domingo.
Dois turnos para horário estendido, típico de shopping.
Cinco dias de trabalho e dois de folga; 8h48 por dia fecham as 44h da semana.
Cada escala passa por um motor que confere as regras da legislação trabalhista. Se um turno cria interjornada curta, estoura a jornada ou esquece o DSR, o Gridis avisa antes de publicar, com o motivo, em português claro.
⚠ Interjornada insuficiente
Bruno: saída 22h e entrada 6h = 8h de descanso (mínimo 11h).
⚠ 7 dias consecutivos
Ana trabalhou 7 dias seguidos sem DSR. Insira uma folga.
✓ Escala publicável
Nenhuma violação encontrada. Pode publicar pro time.
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Calculadora de jornada semanal
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No comércio, o descanso semanal precisa cair no domingo pelo menos uma vez a cada três semanas (Lei 10.101/2000, art. 6º). Convenções coletivas costumam ser mais rígidas, então confira a sua. O Gridis conta os domingos de cada pessoa e avisa.
Dá. Você monta o período que quiser, duplica a semana que deu certo e ajusta só as exceções.
Com 4 pessoas uma folga errada vira sete dias seguidos rapidinho. A escala sai em minutos, e o preço é por loja, não por pessoa.
Duas lojas na mesma conta, cada uma com a própria escala e gerente. Você vê as duas no painel.
Não. O Gridis é um site: funciona no navegador do computador e do celular, sem baixar nada. No celular dá pra colocar o ícone na tela inicial e abrir em tela cheia, como um aplicativo. Seus colaboradores também entram pelo navegador, só pra ver a própria escala, as férias, os feriados e o mural de avisos.
R$ 129,00 por loja por mês, com colaboradores ilimitados: o preço é o mesmo com 5 ou 50 pessoas na loja. Gerentes e visualizadores também não pagam nada a mais. Antes de pagar, 14 dias grátis sem cartão de crédito. Pagamento no cartão ou no boleto, com nota fiscal.
Não. O acesso do colaborador é gratuito e ilimitado: ele vê a própria escala, as férias, os feriados e os avisos sem custo. Só a loja paga a assinatura.
Sim. Não tem fidelidade nem multa. Você cancela na tela de Assinatura e a loja continua funcionando até o fim do período que já foi pago. Cada loja tem a própria assinatura, então dá pra manter umas e cancelar outras.
Não. O cadastro pede só nome, e-mail, senha e o nome da empresa. O CNPJ (ou o CPF) entra depois, só na hora de assinar, para emitir a nota fiscal.